Новые правила увольнения вступили в России 1 февраля
Работодателей обяжут выдавать сведения о трудовой деятельности по форме СТД-Р, в документе будет содержаться информация о длительности работы.
Новые правила увольнения, разработанные министерством труда и социальной защиты, вступили в силу с 1 февраля 2020 года, сообщают « Известия ».
Согласно новым правилам, работодателей обяжут выдавать сведения о трудовой деятельности по форме СТД-Р.
В документе будет содержаться информация о длительности работы, это аналог выписки из традиционной трудовой книжки.
Новшество связано с переходом на электронные трудовые книжки. Соответствующий закон глава государства Владимир Путин подписал в конце 2019 года.
Работодатели будут обязаны сообщить сотрудникам о введении электронных трудовых книжек до конца июня 2020 года.
Для тех, кто впервые начинает работать, с 2021 января будут вестись только электронные трудовые.
МРПоследние новости
Новые инициативы в области здравоохранения в крупных городах России
Власти принимают меры для улучшения медицинского обслуживания.
Форум по профилактике ВИЧ/СПИДа среди молодежи
Специалисты обсуждают важные вопросы здоровья и профилактики.
Первый российский CAR-T-клеточный препарат получил одобрение для клинических испытаний
Генная терапия открывает новые горизонты в лечении рака крови в России.
Частотный преобразователь
Подбираем решения под ваши задачи с учётом особенностей оборудования и требований